Miser sur la confiance pour des relations professionnelles durables

Comment se porte votre « compte bancaire affectif »? En gestion à distance, il est important de redéfinir vos modes relationnels et d'entretenir les liens de confiance, une richesse importante en milieu de travail.

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Résultats du sondage sur la rémunération des professionnels RH - 2021 Cette enquête nous permet d’identifier les dernières tendances du marché du travail et de vous renseigner, vous et vos pairs, quant à votre position sur le marché et celle des employés de votre service RH.
Coin lecture : améliorer la gestion du changement dans les organisations L’environnement volatile, incertain, complexe et ambigu, le fameux VICA, s’infiltre dans le quotidien de bien des travailleurs et gestionnaires. Il présente une opportunité d’approfondir le changement organisationnel. Ce livre vous en parle en long et en large.
Mensonge et insubordination La suspension de 5 jours imposée à une agente administrative pour avoir transmis des allégations mensongères au ministère de la Santé et des Services sociaux dans le but de nuire à sa gestionnaire est confirmée; en plus d'avoir manqué à son obligation de loyauté, la plaignante a fait preuve d'insubordination en refusant de collaborer à l'enquête de l'employeur.

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27 juin 2022
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27 juin 2022
Primes à la Société des alcools du Québec - Des cibles ratées et des syndiqués écartés
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27 juin 2022
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Statistique Canada

27 juin 2022

Wellbeing should be on a par with health and safety, says BSC
HR Magazine

27 juin 2022
The flip side of the Great Resignation is having to work longer before retiring: Poll
The Straits Times

27 juin 2022
Workplace Gender Equality Agency report shows the gender pay gap widens as women get older
ABC.net.au

27 juin 2022
The raging truth about burnout
Insight

27 juin 2022
How to avoid ageism when recruiting new talent
Benefit News

23 juin 2022

Appel à la collaboration : validation de l'examen d'équivalence
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

23 juin 2022
Appel de candidatures : comité des équivalences
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

22 juin 2022
Décès de M. Gilbert Rousseau, syndic de l’Ordre de 2015 à 2018
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

31 mai 2022
Intelligence artificielle : une solution sous-exploitée pour contrer la pénurie de main-d’œuvre
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

25 mai 2022
Avis de radiation administrative - Période 2022-2023
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19 mai 2022

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Les aspects psychologiques de la négociation C’est l’être humain dans toutes ses dimensions psychologiques qui est mobilisé dans le processus de négociation. Cette formation vous permettra d'améliorer votre efficacité à la table de négociation. 15 août 2022

Structurer le travail différemment en mode hybride : comment se démarquer et performer Télétravail vs présentiel, quotient intellectuel vs intelligence émotionnelle : à la lumière des trois besoins fondamentaux en milieu de travail, apprenez à structurer les tâches et les responsabilités dans un contexte hybride. 16 août 2022

Virage 180 : recadrer sans discipliner, pour les PRH Avec la méthodologie Virage 180, conseillez vos gestionnaires dans la responsabilisation de leurs employés pour contrer les mauvaises habitudes au travail. L’adoption de changements de comportements durables se fera d’elle-même, sans menace disciplinaire. 17 août 2022

Détecter et neutraliser les comportements narcissiques malsains en organisation Au cours de cette formation, les participants apprendront à reconnaître les comportements narcissiques sains et malsains et les stratégies d’intervention permettant d’éviter les pièges dans lesquels les personnalités toxiques peuvent entraîner toute l’organisation. 18 août 2022

Nouveau mode de travail : L’expérience employé, la clé de la fidélisation de vos employés! Dans un contexte de nouveau mode de travail, en tant qu’employeur, quelle expérience employé souhaitons-nous faire vivre à nos employés? Que faire pour améliorer cette expérience et sur quels piliers de fidélisation peut-on s’appuyer? 23 août 2022

Développer le potentiel par l’entretien de carrière Faites le plein d’outils (méthode de coaching GROW, entre autres) pour réaliser des entretiens de carrière justes et structurés afin de bien gérer et développer le potentiel. 23 août 2022

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