Six piliers critiques : Développer son influence

L’influence repose sur six piliers critiques, sur lesquels des sommités de la gestion des ressources humaines se sont penchées lors d’une conférence organisée par l’Ordre des CRHA.

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Pourquoi préparer une médiation? Cet article propose un tour d’horizon non exhaustif des modifications législatives entrées en vigueur au cours des derniers mois. Il a pour but de vous inciter à consulter la LNT et de vous assurer d’apporter les ajustements nécessaires à vos politiques et procédures de gestion.
Le Marketing RH : au cœur de l’attraction et de la fidélisation des employés! Dans un contexte de rareté des talents, les candidats sont en position de force. Sachant cela, les entreprises doivent aujourd’hui miser sur des processus marketing afin de maximiser l’attractivité de leur offre.
Réclamation injustifiée Rien dans la loi ne permet à un salarié de s’absenter du travail en raison du décès d’un animal de compagnie.

Nouvelles

Projet de loi 10 : Équité salariale - Pour se conformer à une décision de la Cour suprême
Le courrier parlementaire

21 mars 2019
SNC-Lavalin craint de voir ses employés partir vers des concurrents
Le Devoir

21 mars 2019
Protection des régimes de retraite en cas de faillite : espoir et scepticisme
Le Devoir

21 mars 2019
Le chantier Davie convaincu d'obtenir le contrat pour deux nouveaux traversiers
Radio-Canada

21 mars 2019
Des détaillants freinés par la pénurie de main-d’œuvre
Le Journal de Montréal

21 mars 2019

Workplace tracking is growing fast. Most workers don’t seem very concerned
Fast Company

20 mars 2019
One in three men say males are disadvantaged by gender diversity efforts in the workplace
You Gov

20 mars 2019
The Retirement Crisis Is Much Worse Than You Think
Forbes

20 mars 2019
How Artificial Intelligence will transform modern workplace
IT Protocol

20 mars 2019
Developing a workplace culture that cultivates respect
Press Herald

20 mars 2019

Se provoquer pour changer : bilan du Congrès RH 2018
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

13 mars 2019
Un deuxième appel de projets pour le programme visant à contrer le harcèlement psychologique ou sexuel en milieu de travail
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

11 mars 2019
Philippe-André Tessier, CRIA, nommé président à la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

5 mars 2019
Passage de l’Ordre en commission parlementaire pour le projet de loi n° 10
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

4 mars 2019
L’Ordre des CRHA salue l’investissement de 11,2 millions de dollars annoncé par le gouvernement du Québec pour soutenir l’augmentation de la productivité des entreprises
Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

1 mars 2019

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Le courrier parlementaire

21 mars 2019
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21 mars 2019
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Le Journal de Montréal

21 mars 2019

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30 avril 2019 Montréal

Outils efficaces d’analyse des besoins de formation Vous recherchez des outils simples, mais appropriés, et une démarche claire pour analyser les besoins de formation dans votre équipe ou dans votre organisation? Cette formation vous aidera à les découvrir… 28 mars 2019

L’intelligence émotionnelle : pour mieux réussir ses interventions Comment manifester la bonne émotion, au bon moment et avec la bonne intensité? Cette formation vous aidera à développer votre intelligence émotionnelle et facilitera la gestion des situations émotives ou socialement sensibles! 2 avril 2019

Revue jurisprudentielle 2018 – Les faits saillants Les conférenciers vous proposent de faire une revue des décisions marquantes de l’année en présentant le point de vue tant patronal que syndical. 2 avril 2019

Le changement de comportement : la clé d’une transformation réussie Venez accomplir une semaine de travail en un jour, avec cette classe de maître qui mettra les changements de comportement au cœur du succès d’une transformation. Montréal 18 avril 2019

Favoriser la santé et la sécurité psychologiques : gérer et intervenir sur les facteurs de risque! Les problèmes de santé psychologique sont en croissance constante en milieu de travail. Comment identifier les facteurs de risque et élaborer des stratégies d’intervention qui favorisent la santé et la sécurité psychologiques? C’est ce que propose ce webinaire. 24 avril 2019

La gestion par les forces : pour optimiser la performance Il faut faire preuve d’ingéniosité pour attirer, mobiliser et conserver les employés. La gestion par les forces est une approche novatrice pour relever ce défi. Cette formation vous montrera comment l’implanter concrètement. Brossard 25 avril 2019

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Se renouveler pour mieux évoluer

En plus d’avoir repensé sa mission et d’avoir défini de nouvelles valeurs, trois principes directeurs l’ont guidé dans l’élaboration de son nouveau PLAN HORIZON 2022.

Guide pratique - Changements à la Loi
sur les normes du travail

Soucieux d’accompagner et d’outiller les dirigeants ainsi que les responsables des ressources humaines dans la mise en application de ces changements parfois complexes, l’Ordre CRHA vous offre gratuitement ce guide.

Suite de l'adoption du projet de loi 176, de nouvelles dispositions à la Loi sur les normes du travail entreront en vigueur au 1^er janvier 2019. Soyez assurés que vos politiques et vos processus soient à jour et réglementaires en consultant ce guide pratique!

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