Désolé, vous n'avez pas accès à cette fonctionnalité
Accédez à toutes les ressources sans limite en vous abonnant au CarrefourRH
Déjà abonné? Connectez-vous 
Désolé, cette fonctionalité est réservé aux CRHA | CRIA.
Vous êtes un professionnel RH et vous souhaitez en apprendre plus sur les avantages de porter le titre de CRHA ou de CRIA? Découvrez les conditions d'admission.
Déjà CRHA | CRIA? Connectez-vous
Vous avez lu
1 des 5 articles gratuits
ce mois-ci
Déjà CRHA | CRIA ou abonné?
Connectez-vous
Accédez à toutes les ressources sans limite en vous abonnant au CarrefourRH
Sujets abordés lors de cette entrevue :
1. Pourquoi les entreprises parlent-elles de plus en plus de la nécessité d’innover? (0:30)
2. Quels liens faites-vous entre innovation, créativité et culture d’entreprise? (2:53)
3. Pour faciliter la mise en œuvre d’une culture d’innovation, quelles sont les meilleures stratégies à suivre? (7:30)
5. Quel rôle les ressources humaines doivent-elles jouer pour soutenir une culture innovante? (12:02)
8 avril 2024 Vidéo
Un leadership mobilisateur est essentiel pour augmenter les chances de succès d'un changement organisationnel.
2 avril 2024 Article
À l’ère de la transformation numérique et de la pénurie de main-d’oeuvre, la fonction RH traditionnelle semble moins adaptée aux réalités actuelles des organisations, bien qu’elle soit encore très répandue. Cet article présente les étapes à suivre pour amorcer sa transformation afin qu’elle réponde davantage aux enjeux organisationnels.
25 mars 2024 Vidéo
Pourquoi ne pas valoriser la performance collective plutôt que la performance individuelle?
20 mars 2024 Article
À Isograd, nous avons toujours été précurseurs en ce qui concerne le recours aux outils technologiques et aux méthodes mathématiques pour assurer la robustesse et la précision de nos évaluations et certifications.
23 février 2024 Article
Dans le cadre de notre dossier sur l’équité, la diversité et l’inclusion, Philippe de Villers, CRHA, président du CA de l’Ordre des CRHA, s’exprime sur cet enjeu important.
23 février 2024 Article
Ce texte résume les résultats préliminaires d'une étude visant à évaluer la fréquence, les incidences et les conditions de succès des divers modes hybrides de travail.