Technologia est une entreprise montréalaise dédiée à l'accompagnement des entreprises dans la gestion de leur transformation mais aussi dans le développement des compétences de leurs employés.

Afin de mieux servir ses clients, qui proviennent de tous les secteurs et œuvrent dans différents domaines, Technologia souscrit à une approche par compétences et propose des formations centrées sur l’apprentissage actif.

Objectif

À la fin de cette formation, les participants seront capables de mettre en perspective différentes innovations en fonction des objectifs visés par une activité de formation.

Contenu

  • Introduction
  • Unité d’apprentissage 1 (UA) - Cherchez la faille : dépister certaines erreurs courantes à partir de cas vécus
  • UA 2 – Établir les bases : rédiger des objectifs d’apprentissage
  • UA 3 – Des solutions à imaginer : sélectionner des solutions pertinentes
  • UA 4 – La formation à distance : transposer quelques solutions dans un contexte de formation à distance
  • UA 5 – Un regard critique : poser un regard critique sur certaines solutions de formation
  • Conclusion

 

Formatrice
Françoise Crevier, Technopédagogue, édugénie, Technologia

Clientèle visée

Conseillers et conseillères pédagogiques, personnel RH, concepteurs pédagogiques.

Préalables

Aucun.

 

Ajouté à votre librairie Retiré de votre librairie