Une gestion efficace de la santé et de la sécurité du travail a une importante incidence sur les coûts assumés par une entreprise, que ce soit à court, moyen ou long terme. La prévention des accidents de travail permet de réduire ou même d’éliminer les réclamations potentielles, ce qui aura, en général, un impact sur la prime annuelle que l’employeur doit verser à la CNESST. D’autre part, lorsqu’il n’a pas été possible d’éviter l’accident de travail, une gestion rigoureuse du dossier d’accident constitue un moyen efficace de contrôler les coûts imputés au dossier financier CNESST de l’entreprise. Nous vous offrons la possibilité d’en apprendre davantage par un survol des aspects financiers d’un dossier CNESST ainsi que des façons concrètes d’assurer une gestion rigoureuse de la santé et de la sécurité du travail afin de réduire les coûts qui y sont liés.

Objectifs d'apprentissage

  • Connaître l’impact des coûts d’un dossierSST.
  • Intégrer une gestion rigoureuse des dossiers SST au quotidien, à l’aide de moyens simples et efficaces.
  • Adopter un rôle d’influence crédible auprès de la haute direction en matière de contrôle des coûts reliés à la SST.

Contenu

  • Le contexte légal de SST au Québec.
  • Les mécanismes de base de la tarification SST.
  • Détermination de la prime annuelle SST.
  • Les modes de tarification.
  • Les coûts imputés et non imputés.
  • Définition d’un accident de travail.
  • Gestion intégrée de la SST.
  • Exemple de récupération de coûts SST.
  • Lexique.

Participants visés

Toutes personnes impliquées dans la gestion des dossiers SST dans une entreprise sous le régime de tarification SST personnalisé ou rétrospectif.

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